Manager wedkantoor
In het Engels: Betting Manager
Managers van wedkantoren organiseren en coördineren de activiteiten van een wedkantoor. Zij houden toezicht op de dagelijkse bedrijfsvoering en vergemakkelijken de communicatie tussen het personeel en de klanten. Zij vervullen kassataken, leiden personeel op en streven naar verbetering van de winstgevendheid van hun bedrijf. Zij zijn verantwoordelijk voor alle activiteiten op het gebied van weddenschappen en zorgen ervoor dat de relevante regels en voorschriften inzake weddenschappen worden nageleefd.
Manager wedkantoor is ook bekend als bedrijfsleidster wedkantoor, directrice wedkantoor, bedrijfsleider wedkantoor en directeur wedkantoor
Welke kennis heeft een manager wedkantoor nodig?
Een manager wedkantoor bouwt voort op een aantal vaste kennisgebieden. Hieronder zie je welke onderwerpen daarbij horen.
Welke vaardigheden heeft een manager wedkantoor nodig?
Een manager wedkantoor zet de onderstaande vaardigheden dagelijks in. Samen bepalen ze waar dit beroep om draait.
-
Bedrijfsnormen volgen→
-
Bedrijven promoten→
-
Begrotingen beheren→
-
Dagelijkse informatieactiviteiten leiden→
-
De organisatie vertegenwoordigen→
-
Effecten beheren→
-
Gebruik van recreatiefaciliteiten inplannen→
-
Gegevens over de voortgang van het werk bijhouden→
-
Gokstrategieën opvolgen→
-
Indicatoren van problematisch wedden herkennen→
-
Informatie over weddenschappen weergeven→
-
Klanten helpen→
-
Klantenoordelen analyseren→
-
Klantenservice verlenen→
-
Klantgedrag observeren→
-
Leiding geven aan personeel→
-
Organisatorische beleidslijnen vaststellen→
-
Personeel aanwerven→
-
Personeel van een wedkantoor leiden→
-
Projectbeheer uitvoeren→
-
Raad geven over weddenschappen→
-
Recreatieaccommodatie beheren→
-
Statistische financiële rapporten opstellen→
-
Toezicht houden op kansspeloperaties→
-
Verkoopdoelstellingen behalen→
-
Wedden→
-
Werknemers opleiden→
-
Winstgevendheid beheren→
Welke extra vaardigheden zijn een pluspunt voor een manager wedkantoor?
Een manager wedkantoor heeft deze vaardigheden niet per se nodig, maar ze zijn wel een pluspunt op de werkvloer.
Deze pagina gebruikt en bewerkt gegevens uit ESCO, de Europese classificatie van vaardigheden, competenties en beroepen van de Europese Commissie. Bron: ESCO / European Commission. Licentie: CC BY 4.0. De gegevens zijn aangevuld, vertaald, gekoppeld aan BRC2014/SBC2014/ISCO-08 of redactioneel aangepast door het team van Vaklui.