Medewerker residentiële jeugdhulp
In het Engels: Residential Home Young People Care Worker
Medewerkers residentiële jeugdhulp bieden hulp en ondersteuning aan jongeren die te maken hebben met complexe emotionele behoeften die tot uiting komen in moeilijke gedragingen. Zij ondersteunen jonge volwassenen met een leerstoornis om met school om te gaan, hen aan te moedigen hun huishoudelijke activiteiten te doen en hen te helpen verantwoordelijkheid te nemen.
Medewerker residentiële jeugdhulp is ook bekend als medewerkster jeugdinstelling, medewerker jeugdinstelling en medewerkster residentiële jeugdhulp
Welke kennis heeft een medewerker residentiële jeugdhulp nodig?
Een medewerker residentiële jeugdhulp bouwt voort op een aantal vaste kennisgebieden. Hieronder zie je welke onderwerpen daarbij horen.
Welke vaardigheden heeft een medewerker residentiële jeugdhulp nodig?
Een medewerker residentiële jeugdhulp zet de onderstaande vaardigheden dagelijks in. Samen bepalen ze waar dit beroep om draait.
-
Actief luisteren→
-
Beleidslijnen van de organisatie naleven→
-
Benadeelde of misbruikte gebruikers van sociale diensten ondersteunen→
-
Bescherming van jonge personen promoten→
-
Beslissingen nemen binnen sociaal werk→
-
Bijdragen aan het waarborgen van veiligheid van individuen→
-
Communiceren met gebruikers van sociale diensten→
-
Continue professionele ontwikkeling ondernemen op het gebied van sociaal werk→
-
Eigen verantwoordelijkheid aanvaarden→
-
Empathisch zijn→
-
Gebruikers van diensten en verzorgers betrekken bij de planning van zorg→
-
Gebruikers van diensten ondersteunen bij het gebruik van technologische hulpmiddelen→
-
Gebruikers van diensten ondersteunen bij het ontwikkelen van vaardigheden→
-
Gebruikers van diensten verwijzen naar gemeenschapsmiddelen→
-
Gebruikers van sociale diensten helpen bij het formuleren van klachten→
-
Gebruikers van sociale diensten met specifieke communicatiebehoeften ondersteunen→
-
Gebruikers van sociale diensten ondersteunen bij het beheer van vaardigheden→
-
Gebruikers van sociale diensten stimuleren hun onafhankelijkheid te bewaren in dagelijkse activiteiten→
-
Gebruikers van sociale dienstverlening met lichamelijke handicaps helpen→
-
Gezondheid van gebruikers van een dienst controleren→
-
Holistische benadering toepassen binnen sociale diensten→
-
Hulprelaties opbouwen met gebruikers van sociale diensten→
-
Inclusie bevorderen→
-
Interviews afnemen bij sociale diensten→
-
Jongeren voorbereiden op de volwassenheid→
-
Kwaliteitsnormen toepassen bij sociale diensten→
-
Kwetsbare gebruikers van sociale diensten beschermen→
-
Leiderschap tonen bij sociale dienstverlening→
-
Ontwikkeling van de jeugd beoordelen→
-
Organisatorische technieken gebruiken→
-
Personen met een handicap helpen deel te nemen aan gemeenschapsactiviteiten→
-
Persoonsgerichte zorg toepassen→
-
Pleiten voor gebruikers van sociale diensten→
-
Positieve instelling van gebruikers van sociale diensten ondersteunen→
-
Positieve instelling van jongeren ondersteunen→
-
Privacy van gebruikers van diensten bewaren→
-
Problemen oplossen bij sociale dienstverlening→
-
Professioneel communiceren met collega’s in andere vakgebieden→
-
Rechten van gebruikers van diensten promoten→
-
Risicobeoordeling uitvoeren van gebruikers van sociale diensten→
-
Situatie van gebruikers van sociale diensten beoordelen→
-
Sociaal dienstverleningsplan evalueren→
-
Sociaal rechtvaardige werkbeginselen toepassen→
-
Sociale begeleiding bieden→
-
Sociale crisissen beheersen→
-
Sociale diensten verlenen in cultureel diverse gemeenschappen→
-
Sociale problemen voorkomen→
-
Sociale verandering promoten→
-
Stressbestendig zijn→
-
Stress op het werk beheersen→
-
Verslag doen van sociale ontwikkelingen→
-
Verslagen van werk met gebruikers van diensten bewaren→
-
Vertrouwen van gebruikers van diensten behouden→
-
Voldoen aan praktijknormen in sociale diensten→
-
Voorzorgsmaatregelen voor gezondheid en veiligheid volgen bij socialezorgpraktijken→
-
Werken in een multiculturele omgeving in de gezondheidszorg→
-
Werken met gemeenschappen→
-
Wetgeving inzake sociale diensten naleven→
Welke extra vaardigheden zijn een pluspunt voor een medewerker residentiële jeugdhulp?
Een medewerker residentiële jeugdhulp heeft deze vaardigheden niet per se nodig, maar ze zijn wel een pluspunt op de werkvloer.
Deze pagina gebruikt en bewerkt gegevens uit ESCO, de Europese classificatie van vaardigheden, competenties en beroepen van de Europese Commissie. Bron: ESCO / European Commission. Licentie: CC BY 4.0. De gegevens zijn aangevuld, vertaald, gekoppeld aan BRC2014/SBC2014/ISCO-08 of redactioneel aangepast door het team van Vaklui.